NR-1 virou multa. Seu time está protegido ou exposto?
O Método R.E.S.P.I.R.A transforma risco psicossocial de passivo jurídico em vantagem competitiva. Cuidado que blinda sua empresa e sustenta sua produtividade.
Método aplicado em empresas de 30 a 100 colaboradores | Zero auto de infração pós-implantação
O relógio já está correndo
A partir de 26/05/2026, risco psicossocial gera multa.
Passivo trabalhista
Processos por burnout e assédio estão explodindo. Sem prova de prevenção, a derrota judicial é quase certa.
Afastamento em série
A rotatividade silenciosa e as licenças médicas constantes drenam a rentabilidade e sobrecarregam os que ficam.
Multa do MTE
A fiscalização da NR-1 agora audita evidências de gestão psicossocial. Multas pesadas para quem ignora a norma.
Sem trauma. Com método.
Apresentamos o Método R.E.S.P.I.R.A
A gente não cria um "departamento de NR-1". A gente usa o que você já tem para criar uma blindagem jurídica e clínica real.
Mapeamento Genético
Auditoria completa dos dados de saúde e clima que a empresa já possui, transformando-os em indicadores de risco.
Protocolo de Intervenção
Ações diretas baseadas em evidências para mitigar os riscos detectados antes que virem problemas legais.
Evidência Forense
Geração automática do dossiê de conformidade para apresentar ao auditor-fiscal do trabalho se houver fiscalização.
Método Proprietário
Cada letra, uma dor resolvida. Clique e veja como.
R
Reconhecer
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Mapeamento 360º de riscos psicossociais. Mapa de calor por
setor. Entra direto no seu PGR.
E
Escutar
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Canais de escuta ativa + Termômetro de Clima validado.
Dashboard em tempo real pro RH.
S
Sustentar
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Plano de ação com dono, prazo e KPI. Integrado à rotina do
gestor.
P
Prevenir
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Playbook da Liderança: Roteiro de 1:1, sinais de alerta e
abordagem segura.
I
Integrar
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Conecta NR-1, NR-17 e GRO. Uma gestão, três conformidades.
R
Reparar
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Protocolo de acolhimento e plano de retorno ao trabalho.
Reduz reincidência.
A
Aferir
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Dossiê de Evidências pronto pra auditoria MTE. Indicadores
que CFO entende.
O QUE VOCÊ RECEBE
Um arsenal completo para sua tranquilidade.
Diagnóstico 360º
Mapeamento completo de todos os focos de risco por setor, função e hierarquia.
Termômetro de Clima
Painel em tempo real para monitorar a saúde emocional da organização.
Escala R.E.S.P.I.R.A
Nossa metodologia proprietária de mensuração de risco científico.
Playbook da Liderança
Guia prático para gestores atuarem de acordo com a conformidade psicossocial.
Dossiê MTE-Ready
O relatório definitivo pronto para ser entregue à fiscalização do Ministério do Trabalho e Emprego.
O cuidado escala com você
Planos R.E.S.P.I.R.A
Essencial
Até 100 colaboradores
Estratégico
101 a 500 colaboradores
Corporativo
501+ colaboradores
Quem sustenta o Método
Ciência, lei e chão de fábrica. Na mesma mesa.
Leomira Monteiro
Psicóloga. Criadora do Método R.E.S.P.I.R.A. Traduzo lei pra
realidade do gestor. Transformo NR-1 de multa em cultura de cuidado que reduz
afastamento.
Leticia Sedola Coelho
Advogada Trabalhista. Especialista em defesa preventiva.
Garanto que seu dossiê MTE tenha peso jurídico, não só clínico.
Gizelle Lima
Psicóloga Organizacional. Expert em engajar liderança sem
resistência. Faço gestor comprar a ideia antes do RH.
Juliana Rabelo
Psicóloga. Mestre em diagnóstico de risco invisível.
Encontro o que seu questionário de clima não mostra.
Dúvidas Frequentes
A resposta que trava sua decisão, sem rodeios.
Isso vai sobrecarregar meu RH?
Não. O método é 'plug-and-play'. Nós fazemos o trabalho pesado de coleta e análise, entregando apenas o diagnóstico e o plano de ação pronto.
Qual o risco real de não fazer nada agora?
O maior risco é a criação de prova contra a empresa. Se um funcionário alegar burnout e você não tiver evidências de gestão de risco, a empresa é considerada culpada por omissão.
Serve para empresas de qualquer tamanho?
Nosso foco é em empresas acima de 30 colaboradores, onde os riscos psicossociais tornam-se sistêmicos e difíceis de controlar sem método.
Como aprovar isso com a diretoria/C-level?
Nós fornecemos uma apresentação de ROI (Retorno sobre Investimento) baseada em economia com multas evitadas e redução de custos de absenteísmo.
Em quanto tempo vejo os primeiros resultados?
O diagnóstico completo é entregue em até 30 dias. A blindagem jurídica inicial (dossiê MTE-Ready) fica pronta em 15 dias após a coleta de dados.
Ainda não está pronto pra fechar?
Entendemos a complexidade. Comece dando o primeiro passo sem compromisso financeiro.
Check-list Relâmpago NR-1
Descubra em 5 minutos se sua empresa está hoje passível de multa.